Agiler Coach (m/w)

Die Firma, für die wir arbeiten, hat sich aus einem Startup in ein Unternehmen mit bereits über 50 Mitarbeitern entwickelt - "wie aus dem Bilderbuch", könnte man sagen. Dies mit einer genialen und sehr nützlichen App, die international reüssiert. Im Hintergrund arbeitet ein top-motiviertes, benefit-verwöhntes Team. Aktuell suchen wir für dieses rasant wachsende Unternehmen einen Agilen Coach (m/w).

Deine Aufgaben:

  • Mitarbeit in agilen Teams mit Fokus auf Produktentwicklung
  • Moderation und Organisation von Meetings und Workshops
  • Optimierung von Arbeitsprozessen nach voriger Analyse
  • Aktive Zusammenarbeit mit Entwicklern, Designern und Product Ownern in enger Abstimmung
  • Regelmäßiges Coachen des Teams
  • Konfliktbewältigung und Förderung lösungsorientierten Arbeitens

Dein Profil:

  • Erfahrung als Coach in einer agilen Entwicklungsumgebung
  • Vertraut mit agilen Arbeitsprozessen in der Softwareentwicklung
  • Interesse im Bereich Produktmanagement
  • Knowhow im Bereich Prozessoptimierung
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Diplomatische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Taktgefühl

Du bist eine kommunikative Persönlichkeit mit ausgleichendem Wesen und allen Stärken eines Coaches? Dann bist du bei unserem Kunden - und in dieser Position! - genau richtig. Denn auch das Unternehmen selbst bietet einiges, so z. B. großen Respekt vor der Work-life-Balance der Teammitglieder oder flexible Arbeitszeiten. Innovative Ideen werden anerkannt und gegenseitige Unterstützung wird hier gelebt.

Wien
Vollzeit

Mindestgehalt:

Das Mindestgehalt pro Jahr beträgt € 47.000 pro Jahr, bei entsprechendem Hintergrund ist auch mehr möglich.

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Deine Beraterin:
Carolin Schellenberger
Telefon +43 1 602 07 99 10
carolin.schellenberger@winningpool.com